本科起聘，提供食宿 | 新晋国家三甲综合医院诚邀加入

湖南旺旺医院为国内首家由卫生部和商务部批准的外资合资省属三甲综合医院，由香港上市公司—中国旺旺投资控股，地处长沙市芙蓉区，占地面积113亩，规划标准病床1500张。已建成的一期工程投资逾8亿元，包括一栋面积47000平米的医疗大楼和一栋面积35000平米的综合培训大楼，全部按照国际标准进行设计和装修。一期规划病床507床，实际开放病床565床，开设六大中心包含普外科、肿瘤科、妇产科、口腔科、骨科、耳鼻喉科等40多个专科，每天能接待门诊患者3000人次以上，2011年新增开设儿童保健科和孕产妇调理中心，2012年开设儿童语言行为研究发展中心。目前兴建二期工程，建筑面积为190000平米，地上20层，地下7层，地下直接与地铁五、六号线站点对接，投资逾12亿，预计2025年底竣工，届时病床将达1500张，主要用于病房扩建、肿瘤中心和医养结合基地等业务的开展。我院属湖南省、市、区医保、新农合、工伤、生育等各类保险定点单位，也是湖南省台商定点、外商定点和国际SOS救助定点医院，长沙市东区120急救网络医院，以及部分商业保险的定点医院，湘雅医院双向转诊、定点指导医院，并被湖南省优化办定为经济环境与机关效能测评点，为省内医疗行业的唯一定点单位。

医院自主研发HIS系统，院内各系统间深度互联互通，医护工作一体化、智能化。医院将各种具有世界一流水平的医疗设施进行合理整合，目前拥有全套自动生化免疫流水线、西门子SOMATOM  Definition AS 大孔径64层螺旋CT、西门子SOMATOM GO.UP层螺旋CT、1.5T超导型核磁共振MR、数字X光机、数字减影血管造影机、数字胃肠机、四维彩超仪、希森美康血液分析流水线、希森美康尿液分析流水线、ADVIA CENTAUR XP 化学发光仪、乳腺钼靶机、AEROSET 生化分析仪、蔡司3.0飞秒激光手术系统、准分子激光角膜手术系统、梅里埃VITEKZ COMPACT微生物鉴定仪、全自动血型分析仪等，为卡尔史托斯内镜外科等机构培训基地。 

湖南旺旺医院聚集了众多有识之士于2005年12月31日对外营运，年门急诊量达100万人次，已连续十七年实现收入过亿，2024年预计达7亿元，目前旺旺医疗体系1342人，中高级职称专业技术人员已达690人。除移植类手术之外，其它如体外循环、介入等各类手术均已成熟开展。医院凭借精湛技术与良好形象，曾多次参与各类大型突发事件的伤员救治工作和公益事件，如5.12地震中，成功接诊51位四川同胞；长沙2010.7.30爆炸事件中，第一时间赶赴现场并成功救治10余名伤员；2020年派出16位医护人员定点支援武汉金银潭医院47天，同时医院被授予“湖南省抗击新冠肺炎疫情先进集体”称号等。医院的人本理念、科学管理、舒适环境、合理流程、先进设备、优秀团队、星级服务和大众收费八大亮点建立了良好的行业形象和社会口碑，先后有各级领导、海内外近千余家医院人士、各类媒体来我院考察、参访和报道。2013年医院高分通过JCI医院评审（世界卫生组织认可、全球评估医院品质的权威认证机构评审），2016年通过JCI复审，以期成为国内、国际认可的服务与质量安全的医疗机构。医院永远向敬业、进取、合群、有能力、有激情的精英人才敞开大门！欢迎立足当下、放眼未来的有志之才加盟！

1、切实落实三室一餐一休，从开院以来，员工切实执行带薪休年假政策。

2、薪酬结构：由固定工资、工作津贴、院龄津贴、晚夜班津贴等组成，年终依考核发放年终奖金等。

3、合同保险：入职即签订《劳动合同》，试用期一般为三个月，办理养老、医疗、失业、工伤、生育五大保险及住房公积金，另为员工购买重大疾病险和意外伤害险（家属亦可购买），医院工会每年出资为会员购买职工特殊疾病保险。

4、户口迁移、党组织关系转移：可正常晋升职称，可落户长沙市，中共正式党员可转移党组织关系。

5、鼓励优秀员工外出培训进修。

6、学术论文奖励：员工以医院名义发表论文及文章或担任本专业相关刊物编委、主编或副主编，按不同额度报销相应的版面费和给予奖励。

7、假期：员工可享有的假期包括国家法定假期、带薪年休假、病假、事假、工伤假、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假、计划生育假等。

8、医疗福利：员工可享受门诊、急诊、假日门诊零挂号（口腔科除外）；员工及直系亲属在本院住院可享受一定床位费优惠；工作满一年以上的员工，每年度可在本院免费体检一次，员工家属体检享受一定的优惠。

9、住宿福利：提供员工集体宿舍（配置单人间、双人间及四人间，每间含独立的洗手间、浴室、阳台、洗漱台，空调、热水器、网线、书桌椅、衣柜等，每楼层配置洗衣机免费使用）。

10、餐厅福利：设有员工餐厅、营养餐厅，为员工提供丰富的早、中、晚餐。员工自入职起每月享有一定额度的餐费补助。

11、福利金/福利品：员工在职期间结婚或是家庭成员遭逢变故，医院给予福利金进行恭贺或慰问和援助。遇到重大困难时，可向集团中国旺基金会申请援助；集团每年举行年末抽奖，同时不定期策划福利品发放活动；医院逢春节、“三八”妇女节、端午节、中秋节等发放福利产品。

12、工会：工会即时探望在院住院的员工；员工本人和直系亲属身故时，工会予以悼念；工会支持员工加入医院各大兴趣团体；工会不定期组织活动，年末发放福利品。

13、员工之家：设有员工之家，配置健身器材、阅览室及乒乓球、羽毛球、舞蹈室、瑜伽室等场地，丰富员工业余文化生活。

14、其他福利：设有职工美发中心，员工可每月享受一次免费洗剪发服务；为员工发放公务手机卡，实现院内员工免费通话。

        2025年人才需求计划表

注：临床医师岗位均须具有医师资格证，本科及以上学历者须在2025年底前完成住院医师规范化培训，若已取得中级职称则不作住培要求。

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